Miten menestymme yhdessä? Hyvinvointi ja kulttuuri pitovoiman ytimessä Centrian ennakointiseminaarissa

Centria-ammattikorkeakoulussa Kokkolassa järjestettiin 8.4.2026 ennakointiseminaari, jossa tarkasteltiin hyvinvoinnin ja kulttuurin roolia alueen pitovoimatekijöinä. Seminaari kokosi yhteen asiantuntijoita ja alueen toimijoita keskustelemaan siitä, miten hyvä elämä ja elinvoima rakennetaan yhdessä.

Seminaarin keskiössä oli kysymys siitä, mitkä tekijät saavat ihmiset jäämään alueelle ja toisaalta mikä houkuttelee uusia asukkaita muuttamaan tänne. Hyvinvointi, kulttuuri ja yhteisöllisyys nousivat keskusteluissa keskeisiksi tekijöiksi hyvän elämän ja pitovoiman näkökulmasta.

Ajankohtaista tietoa ja näkökulmia asiantuntijoilta sekä keskustelua tulevaisuuden suunnasta

Seminaarissa kuultiin asiantuntijapuheenvuoroja, joissa avattiin muun muassa alue- ja väestönkehityksen ajankohtaisia ilmiöitä sekä kulttuurin ja tieteen merkitystä yhteiskunnassa.

Key note -puheenvuoron piti Suomen Kulttuurirahaston toimitusjohtaja Susanna Pettersson. Hänen puheensa käsitteli tiedettä, taidetta ja kulttuuria muutosvoimana. Puheessa korostuivat eri toimijoiden, yhteiskunnan, yhteisön, akateemisen tutkimuksen ja liiketoiminnan roolit osana arvoketjuja. Kulttuuri-infra tukee sekä omaa luovuutta että yhteisiä kokemuksia ja se puolestaan vahvistaa koko maan resilienssiä ja kykyä vastata tämän ajan haasteisiin. Vahva kulttuuri on ymmärrystä itsestä ja yhteisöstä.

– Meidän tulisi nähdä tiede, taide ja kulttuuri ehdottomasti yhteiskunnan muutosvoimana, mutta meidän tulee myös osata investoida koulutukseen, meidän täytyy rakentaa arvoketjut uudestaan yhdessä ja ylisektoriaalisesti. Ja muistaa se, että mitä vahvempi meidän kulttuurimme on, sitä vahvempia me olemme yhteisönä ja maana, Pettersson toteaa.

Petterssonin mukaan tärkeää olisi vahvistaa taiteen ja kulttuurin tekemisen ja kokemisen mahdollisuuksia koko maassa, ja pitää kiinni kulttuurin rahoituksesta ja riskinotosta myös hitaan kasvun oloissa. Lisäksi meidän tulisi puolustaa ilmaisunvapautta ja vahvaa kulttuuria, jotta se voi toimia polarisaation vastavoimana.

Tilaisuudessa kuulimme keskeisiä nostoja alue- ja väestönkehityksen asiantuntijoiden Timo Aron ja Rasmus Aron uusimmasta analyysista Centrian alueen toimintaympäristöstä hyvinvoinnin ja kulttuurin näkökulmasta. Analyysi on ladattavissa lähiaikoina kokonaisuudessaan Centrian verkkosivuilta. Rasmus Aro taustoitti tilaisuudessa teemaa mistä pitovoima syntyy sekä avasi elinvoiman, vetovoiman ja pitovoiman eroja.

– Menestyvillä alueilla on kyvykkyys yhdistää voimatekijät, eli elinvoima, vetovoima ja pitovoima toisiaan täydentäväksi kokonaisuudeksi, Aro tiivistää.

Alue- ja väestönkehityksen asiantuntija Rasmus Aro

Paneelikeskustelussa pohdittiin mistä syntyy yhteiskunnan hyvinvointi ja pitovoima eri toimijoiden näkökulmista. Paneeliin osallistuivat toimittaja, kirjailija Outi Airola, johtaja Matti Hakamäki, Kaustisen kansanmusiikki-instituutti / UNESCO aineeton kulttuuriperintö, toimitusjohtaja Minna Korkiakoski-Västi, Hyvinvointialueyhtiö Hyvil Oy sekä toimitusjohtaja Annika Saarikko, Ylioppilaiden terveydenhoitosäätiö YTHS.

Panelistit ja paneelin vetäjä rehtori, toimitusjohtaja Tapio Huttula

Keskustelussa nousi esiin erityisesti yhteistyön ja yhteisöllisyyden merkitys: elinvoimaa ei rakenneta yksin, vaan se syntyy eri toimijoiden – koulutuksen, julkisen sektorin, yritysten ja kulttuurikentän – yhteistyöstä. Keskusteluissa korostui yhteisöllisyyden merkitys niin yksilön kokeman merkityksellisyyden tunteen näkökulmasta kuin myös voimana kehittää laajemmin koko aluetta.

– Tulevaisuus on meidän kaikkien valintojen tulos! Siihen voi vaikuttaa! Vaikka ympärillä tapahtuu hirveitä ja monenlaisia uhkia on edessä, asioihin voi ja pitää vaikuttaa. Tekeminen, toiminta, on olennaista. Sillä tiellä jatkamme. Outi Airola siteerasi kirjassaan hyvin Anders Chydeniusta. Vapaus, yhdenvertaisuus ja oikeudenmukaisuus olivat hänen johtavia arvojaan. Chydenius pelkäsi epätasa-arvon kirousta, sitä että ahkeruutta tuhotaan. Me ammattikorkeakoulut olemme ahkeruuden puolella, tekemisen, osallisuuden, vaikuttamismahdollisuuksien puolella. Sillä tiellä jatketaan, kiteyttää rehtori, toimitusjohtaja Tapio Huttula.

Yhdessä kohti elinvoimaisempaa tulevaisuutta

Kulttuuri nähtiin paitsi vetovoimatekijänä myös tärkeänä osana identiteettiä ja yhteisöllisyyttä. Se luo kohtaamisia, vahvistaa alueen omaleimaisuutta ja tukee asukkaiden hyvinvointia monin tavoin. Puheenvuoroissa korostui tarve tarkastella alueiden kehitystä kokonaisvaltaisesti – pelkkä taloudellinen kasvu ei riitä, vaan rinnalle tarvitaan panostuksia hyvinvointiin ja elämänlaatuun.

Ennakointiseminaari vahvisti näkemystä siitä, että hyvinvointi ja kulttuuri ovat keskeisessä roolissa alueen elinvoiman ja pitovoiman rakentamisessa – ja että menestys syntyy ennen kaikkea yhteistyöstä. Samalla se tarjosi foorumin vuoropuhelulle ja uusien yhteistyömahdollisuuksien syntymiselle.

Centria toimii aktiivisena aluekehittäjänä tuoden yhteen eri toimijoita ja tuottamalla tietoa päätöksenteon tueksi. Yhteistyön kautta rakennetaan pohjaa elinvoimaiselle ja hyvinvoivalle tulevaisuudelle – yhdessä.

Ennakointiseminaari järjestettiin nyt toista kertaa ja tarkoituksena on, että tapahtuma kokoaa vuosittain sidosryhmät kehittämään aluetta yhdessä.