TKI-työ vaatii heittäytymistä, rohkeutta ja yhteistyötä

Pitkän hankevalmistelurupeaman jälkeen takki on usein hetkellisesti tyhjä. Tuntuu, että repusta ei löydy enää yhtään ideaa, josta voisi muotoilla punaista lankaa seuraavaan, jo muutaman viikon päästä tarjolla olevaan hankehakuun.

Onneksi hankeideat kuitenkin lähtevät EU:n ja alueemme tavoitteista, strategioista, valtakunnallisista ja maakunnallisista kehittämisohjelmista sekä ennen kaikkea yritysten kehittämistarpeista. Kun tätä kaikkea peilaa meidän omaan infraamme ja osaamiseemme, hankehakemuksiksi jalostettavissa kehittämisideoissa on, mistä valita. Usein juuri siinä kohtaa, kun vähiten valmistelutyölle olisi aikaa, sähköpostiin tipahtaa hankevalmistelukutsu jo valmiiksi rakennetulta konsortiolta, jolla on ideakin valmiiksi pureskeltuna. Taas mennään!

Hankevalmistelussa sekä tutkimus- ja kehitystyössä korostuu innovointi. Toisinaan on hyvä laittaa pellepelottoman hattu päähän ja hullutella ideoilla. Usein parhaimmat ideat syntyvät silloin, kun uskaltaa astua tutun osaamisalueensa ulkopuolelle ja heittäytyä. Kyllä aina jossain kohtaa asiantuntijat ohjaavat sinut jälleen raiteilleen ja muistuttelevat ilmiöitten takana olevista lainalaisuuksista tai rahoitusinstrumentin raameista, joihin on tärkeä nojata.

TKI-työ on jatkuvaa oppimista ja yhteistyötä. Kun Teamsin äärelle hankevalmistelupalaveriin tai fyysiseen partneritapaamiseen kokoontuu eri alojen asiantuntijoita ja yritysedustajia, syntyy oivalluksia, joita ei yksin olisi tullut ajatelleeksi.

Ilmiöitä ja jo olemassa olevaa on hyvä tutkia, mutta niiden pohjalta täytyy kuitenkin kehittää ja innovoida uutta. Syystäkin autossa tuulilasi avautuu isona eteenpäin, kun taustapeili on puolestaan kooltaan huomattavasti pienempi. Sama pätee myös TKI-työhön, jossa ollaan koko ajan menossa kohti uutta, parempaa ja kehittyneempää. Peräpeiliin on toki toisinaan hyvä vilkaista – ainakin siinä kohtaa, kun on tarpeen varmistaa, että hankepartnerit nauttivat peräpenkillä vielä kyydistä ja konsortion kanssa ollaan menossa yhdessä kohti samaa päämäärää.

TKI-työ on jatkuvaa oppimista ja yhteistyötä. Kun Teamsin äärelle hankevalmistelupalaveriin tai fyysiseen partneritapaamiseen kokoontuu eri alojen asiantuntijoita ja yritysedustajia, syntyy oivalluksia, joita ei yksin olisi tullut ajatelleeksi. Samaan aikaan toimintaympäristömme muuttuu nopeammin kuin koskaan. Teknologinen murros, puhdas siirtymä, geopoliittiset muutokset sekä osaajapula haastavat meitä katsomaan asioita uudesta näkökulmasta ja innovoimaan ratkaisuja totuttujen toimintatapojen rinnalle. Uusien ratkaisujen innovointi ja kehittäminen edellyttää rohkeutta kokeilla, mutta myös rohkeutta epäonnistua ja halua oppia. Tärkeää on muistaa, että ei-toivottu tai negatiivinen tulos on myös tulos. Usein juuri ei-toivotut tulokset antavat sysäyksen parempien ja vaikuttavampien lopputulosten saavuttamiseksi.

TKI-työssä tarvitaan kykyä nähdä mahdollisuudet siellä, missä muut näkevät esteitä. Meidän tehtävämme tutkimus-, kehitys- ja innovaatio-organisaationa on luoda tilaa ideoille, tarjota tukea niiden jalostamiseen ja varmistaa, että ne kytkeytyvät alueemme elinvoiman vahvistamiseen – tuulilasi kirkkaana, rohkeasti kohti uusia hankkeita ja mahdollisuuksia!