Monimuotoisuus työpaikalla -opas (FI/SE)
Opas auttaa työnantajia lisämään valmiuksia monikulttuurisen työpaikan johtamiseen. Monimuotoisuus työpaikalla -opas auttaa luomaan osallistavaa työkulttuuria, jolloin eri taustoista tulevilla ihmisillä on mahdollisuus osallistua ja kehittyä.
Kenelle
Yrityksille, työnantajille ja kaikille monimuotoisuudesta kiinnostuneille.
Oppaan hyödyt
Oppaan tavoitteena on herättää keskustelua sekä tarjota käytännön työkaluja ja inspiraatiota erityisesti työnantajille. Inklusiivinen työympäristö lisää innovatiivisuutta, luovuutta ja yrityksen kilpailukykyä.
Sisältö
Jotta työntekijä viihtyisi ja pysyisi työpaikalla, on ratkaisevan tärkeää, että hän kokee kuuluvansa joukkoon. Monimuotoisuus työpaikalla -opas antaa vinkkejä monikulttuurisen työpaikan johtamiseen ja osallistavan työkulttuurin luomiseen.
Osallistava työpaikka -hanke auttaa yrityksiä näkemään kansainvälisen työvoiman potentiaalin, jotta eri taustoista tulevat ihmiset tuntisivat itsensä tervetulleiksi ja tuntevat kuuluvansa alueen yrityksiin, viihtyvät ja kiinnittyvät työpaikkaansa.
Hanke haluaa myös innostaa yrityksiä ottamaan suuremman roolin kansainvälisten työntekijöiden vapaa-ajan ja viihtyvyyden suhteen paikkakunnalla. Myös työntekijän mahdollisen perheen viihtyvyys on tärkeää, jotta todennäköisyys heidän juurtumiselleen kasvaisi.
Materiaalit
Materiaalit ovat vapaasti saatavilla ja kaikkien hyödynnettävissä.
Opas on saatavilla suomeksi ja ruotsiksi.
Opas on tuotettu osana Euroopan sosiaalirahasto Plus ja Svenska kulturfonden rahoittamaa Osallistava työpaikka -hanketta 2024–2026.
Lisätietoa hankkeesta alla olevasta linkistä.
Ota yhteyttä
Mona Groop-Sjöholm
TKI-asiantuntija
Heidi Matinlassi
TKI-kehittäjä