745 tutkintoa ja yhdeksän muuta syytä olla tyytyväinen vuoteen 2024 

Olen huomannut, ja ehkä en ole ainoa, että epäonnistumiset jäävät usein paremmin mieleen kuin onnistumiset. Juuri siksi hyvä välillä pysähtyä pohtimaan nimenomaan sitä, mikä meni hyvin. Myös onnistumisista voi nimittäin oppia. Näin tein myös viime vuonna blogikirjoituksessani (Elfving 2024), ja koska perinteitä on hyvä vaalia, teen saman nyt. Tässä siis kymmenen asiaa opetuksen näkökulmasta, joissa Centriassa onnistuimme vuonna 2024, ja joista meidän on syytä olla iloisia ja ylpeitä. 

1. 745 valmistunutta opiskelijaa 

Viime vuonna Centriasta valmistui yhteensä 745 opiskelijaa. Tämä on upea saavutus, sekä opiskelijoille että meille. Tutkinnon suorittaminen ei ole mikään pikkujuttu, vaan se vaatii paljon työtä ja määrätietoisuutta. Onnittelen kaikkia valmistuneita ja toivotan teille menestystä tuleviin työuriinne! Suuri kiitos myös henkilöstölle, joka teki töitä ihan vuoden viimeiseen päivään asti, jotta kaikki saatiin pakettiin. 

2. Ennätysmäärä ylempiä AMK-tutkintoja

Mainituista 745 opiskelijasta peräti 129 suoritti ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon. Tämä on osoitus siitä, että panostuksemme Master Schoolin kehittämiseen tuottavat nyt tulosta. Erityisen ilahduttavaa oli uusi kasvatusalan YAMK-koulutus, mistä kahdeksan opiskelijaa valmistui hieman etuajassa, jo viime vuonna. 

3. Monimuoto-opiskelun kehittäminen  

Tällä hetkellä enemmistö Centrian opiskelijoista opiskelee monimuotototeutuksissa. Tämä ei tarkoita pelkästään verkko-opetusta, vaan monipuolista opetusta, jossa hyödynnetään erilaisia oppimistapoja. Centria on ollut, ja on edelleen, edelläkävijä tässä. Osaamme muotoilla opinnot opiskelijoiden tarpeiden mukaan. Aina emme pysty toteuttamaan kaikkia toiveita, mutta olemme aina valmiita kokeilemaan uutta ja kehittämään toimintaamme. 

4. Uudet koulutusavaukset 

Koulutustarjontamme kehittyy jatkuvasti. Uudelleen aloitettu konetekniikan koulutus tuottaa nyt osaajia alueen tarpeisiin, ja jo mainittu kasvatusalan YAMK-koulutus yllätti positiivisesti. Lisäksi ensimmäiset tietojenkäsittelyn tradenomit aloittivat opintonsa syksyllä 2024. Uusia avauksia on vielä tulossa, kun tammikuussa alkaa haku Ylivieskassa toteutettavaan sairaanhoitajakoulutukseen sekä Pietarsaaressa käynnistyvään tuotantotalouskoulutukseen. Valmistelut aloitettiin vuoden 2024 aikana.  

5. Opiskelijapalaute ja uraseuranta 

Opiskelijapalaute ja uraseuranta ovat meille tärkeitä kehittämisen työkaluja. Keräämme palautetta opintojen aikana, valmistumisvaiheessa ja vielä viisi vuotta valmistumisen jälkeen. Sekä valmistuvien antamassa palautteessa (AVOP-kysely) että uraseurantakyselyssä Centria sijoittuu kärkijoukkoon ammattikorkeakoulujen välisessä vertailussa. Opiskelijat ovat tyytyväisiä opetukseen ja kokevat saaneensa hyvät eväät työelämään. Vuonna 2019 valmistuneiden tyytyväisyys tutkintoonsa työuran kannalta oli keskiarvoltaan 4,7 asteikolla 1–5 (Vipunen 2025). 

6. Parempi tuki opintojen etenemiseen ja valmistumiseen  

Olemme tänä vuonna kiinnittäneet erityistä huomiota opintojen etenemiseen ja läpäisyyn. Kehitimme uusia työkaluja ja laajensimme opiskelijoille suunnattuja palveluita. Pystymme nyt entistä paremmin tukemaan opiskelijoita juuri silloin, kun apua tarvitaan. Jos elämä tuo yllätyksiä, opintojen ei tarvitse keskeytyä, vaan voimme yhdessä etsiä sopivia ratkaisuja. 

7. Kansainvälisyys tukemassa aluekehitystä

Kansainvälisyyden kehittämisessä olemme viime vuoden aikana keskittyneet erityisesti kansainvälisten opiskelijoiden asettautumiseen ja työllistymiseen alueelle. Kansainvälisten opiskelijoiden määrän lisääminen ei ole ollut pääfokus, vaan olemme panostaneet laatuun. Alue tarvitsee kansainvälisiä osaajia, mutta kyky rekrytoida ja perehdyttää muualta tulleita kehittyy hitaasti. Centria toimii tässä sillanrakentajana paikalliseen työelämään, ja ylipäänsä suomalaiseen yhteiskuntaan.   

8. Strateginen yhteistyö Satakunnan ja Seinäjoen ammattikorkeakoulujen kanssa 

Solmimme vuoden alussa strategisen yhteistyösopimuksen Satakunnan ja Seinäjoen ammattikorkeakoulujen kanssa. Yhteistyö on lähtenyt hyvin käyntiin ja siihen kuuluu muun muassa vertaisoppimista, parhaiden käytäntöjen jakamista, ristiinopiskelun lisäämistä sekä koulutusvastuiden hyödyntämistä. 

9. Centrian uusi strategia hyväksytty ja sopimus uusittu OKM:n kanssa 

Centrian uutta strategiaa ajanjaksolle 2025–2028 on työstetty laajalla rintamalla. Strategia hyväksyttiin Centrian hallituksessa keväällä. (Centria 2024.) Valmistuneiden opiskelijoiden kestävän työuran mahdollistaminen, entistä parempi ennakointikyvykkyys sekä alueen elinvoiman tukeminen ja aktiivinen kumppanuus työelämän kanssa ovat strategian keskeisiä painopisteitä. Toiminnassamme edistämme korkeinta, TKI-toiminnassa ja työelämässä muodostuvaan osaamiseen pohjautuvaa oppimista. Vuoden aikana solmimme myös uuden sopimuksen opetus- ja kulttuuriministeriön kanssa vuosien 2025–2028 toiminnan laajuudesta ja painopisteistä.  

10. Hyvät kumppanit ja laajat verkostot 

Centria toimii osana laajaa verkostoa. Yksin emme pärjää, koska opiskelijat tarvitsevat harjoittelupaikkoja, valmistuneet työpaikkoja ja TKI-toiminta kehittämiskumppaneita. Emme pärjää ilman hyviä yhteistyöverkostoja. Suuri kiitos kaikille yhteistyökumppaneille arvokkaasta panoksestanne kuluneen vuoden aikana! 

Lähteet

Centria-ammattikorkeakoulu. 2024. Strategia 2025–2028. Saatavilla STRATEGIA-2025-2028_w.pdf. Luettu 3.1.2025.  

Elfving, Jennie. 2024. Suomen tyytyväisimmät opiskelijat ja yhdeksän muuta hyvää vuodelta 2023. Saatavilla Suomen tyytyväisimmät opiskelijat ja yhdeksän muuta hyvää vuodelta 2023 – Centria. Luettu 3.1.2025 

Vipunen. 2025. Korkeakoulujen extranet. Saatavilla Vipunen – korkeakoulujen extranet. Luettu 3.1.2025.