Suodata aiheen mukaan:
Centria Master School Datatalous Digitalisaatio Dronet ja autonomiset laitteet Elävä perintö Hakeminen jatkuva oppiminen Kirjasto Koulutus Musiikki Pedagogiikan kehittäminen Pelilliset teknologiat ja xr Robo3D Lab Tekoäly ja data-analytiikka Tietoturva TKI Tohtorikoulutuskyvykkyys Tulevaisuuden työ Työyhteisö Uutiskirjeartikkelit Vaikuttavuus Vastuullisen liiketoiminnan kehittäminen Vähähiilinen energia Yhteishaku Yrittäjyys ja hyvinvointi Älykäs maatalous Älykäs puurakentaminen ja pintakäsittely1600-luvun Alankomaissa jotkut kaupungit maksoivat palomiehille ja yövartijoille osan palkastaan Edam- tai Gouda-juustoina, koska juusto oli arvokasta ja helposti säilyvää. Palkitsemisjärjestelmät ovat kehittyneet tuosta, vaikka tosin suklaa ja jauheliha voisivat toimia erillisinä bonuksina.
Joudumme päivittäin käyttämään esiintymis- ja puhetaitojamme vaikuttaaksemme yksittäisiin henkilöihin tai suurempiin ryhmiin joko kasvokkain tai virtuaalisesti. Toisille nämä tilanteet ovat luontevia ja vaivattomia, kun taas toisille ne voivat tuntua hyvin epämiellyttäviltä.
Kesä ei pysäytä kehitystä – se antaa sille tilaa. Digitalisaatio kasvaa ihmisissä, arjessa ja pienissä oivalluksissa. Tulevaisuus syntyy nyt – myös keskellä kesää.
Tämä on toinen osa blogikirjoitusta. Ensimmäisessä osassa käytiin tarkemmin läpi tarkoituksellista oppimista. Tässä toisessa blogikirjoituksessa tarkoituksellista oppimista sovelletaan asiantuntijana kehittymisessä.
Millaisia kirjastopalveluita Centrian henkilöstö tarvitsee ja toivoo, ja miten kirjasto voi vastata palvelutarpeisiin entistä paremmin? Tätä selvitettiin laadullisessa tutkimuksessa, jonka ensimmäisessä vaiheessa kerättiin aineisto kyselylomakkeella ammattikorkeakoulun henkilöstöltä. Kyselyn pohjalta tunnistettiin neljä keskeistä teemaa – palvelut, aineistot, yhteistyö ja viestintä – joita syvennettiin teemahaastatteluissa. Haastatteluihin osallistui edustajia kaikista henkilöstöryhmistä sekä Kokkolan että Ylivieskan kampuksilta.
Joskus hakijan suunnittelema haku ei ehkä olekaan hänelle se oikea. Tällaisissa tilanteissa hakijapalvelut ovat valmiina ohjaamaan hakijan oikean tiedon ja haun äärelle, jotta jokainen voi …
Korkeakoulutuksen ja tutkimuksen visioprosessi etenee. Visio on tärkeä korkeakoulujen tulevaisuutta viitoittava prosessi. Siksi on paikallaan avata hiukan Centrian näkökulmia keskustelussa. Centrian hallitus käsitteli asiaa viimeksi maaliskuun kokouksessaan. Käyty keskustelu loi hyvän pohjan myös tälle blogikirjoitukselle.
Northern Ostrobothnia region has experienced significant growth in renewable energy development in recent years, with wind power being the most prominent. The development is primarily driven by the region’s extensive costal area, abundant wind resources, and low population density among other factors.
Käsittelen tässä blogitekstissä teknologiansiirtokonseptin kehitystä Centriassa viimeisimpien kymmenen vuoden aikana, kun olen työskennellyt teemaan liittyvissä hankkeissa viestijänä. Konsepti on orgaanisesti rakentunut Centrian sisällä hankkeiden toiminnan …
Sanonta “vierivä kivi ei sammaloidu” saa uuden merkityksen, kun sitä tarkastelee PK-yritysten näkökulmasta. Teknologian kehitys on jatkuvaa ja nopeaa – niin nopeaa, että välillä heikompaa hirvittää. Mutta vaikka vauhti on kova, se ei tarkoita, etteikö PK-yritys voisi pysyä mukana. Eikä siihen tarvita aina isoja investointeja tai kokonaista IT-osastoa.